転職エージェント使って転職しようと思ったけど、どこがいいんだろう?
この記事でわかること
・使ってよかった転職エージェント3選
・転職エージェントを使うべき理由
・今転職するべきかの疑問解決

この記事書いてる僕は20歳~25歳まで転職を3回を経験してきました。

転職は積極的にすべき理由も合わせて、実体験でお話していきます。

実際に使ってよかった転職エージェント3選

実際に使ってよかった転職エージェント3選

早速、おすすめの転職エージェントは以下の3つです。

理由も合わせて紹介していきますね!

DODA

公式サイト:https://doda.jp/

使った感想
  • 求人数がどのサイトよりも多いから選択肢が増えたよ
  • エージェントの対応がよかった(相性もあるかも?)
  • 人気だからエージェントとの日程調整が取れにくい
aim

「変えるなら、きっと今だ。」のCMなんかいいよね

マイナビエージェント

公式サイト:https://mynavi-agent.jp/

使った感想
  • 大手だから求人が常に新しい
  • 急いでたから連絡が早くて助かった
  • たまに希望してない求人も送られてきた(ちゃんと断った)
aim

仕事しながら探すならマイナビエージェントがおすすめ:)

パソナキャリア

公式サイト:https://www.pasonacareer.jp/

使った感想
  • 最初に電話した時の対応がよかった◎
  • リモート案件もあった
  • 専門職より、総合的な仕事が多い気がした
aim

リモート案件もあったよ!

迷ったらとりあえずこの2社に登録しておけばOK

下記の2社を選んでおけば間違いありません。

僕はこの2社の担当者との相性がよかったです

転職エージェントを使うべき理由

転職エージェントを使うべき理由

そもそも転職エージェントって使う必要あるの?と思われるかもですが、転職を成功するなら必須です。

その理由は下記のとおり。

  • 非公開求人に応募・紹介してもらえる
  • 自分のできる仕事が見つかる
  • 応募書類から面接までサポートをしてくれる

非公開求人を紹介してもらえる

1つ目は「非公開求人に応募できる」です。

実は転職エージェントを利用すると、求人サイトには掲載されていない「非公開求人」に応募することができます。

・求人を公開して募集する時間がないつまり採用率が高い!
・重要な役職に就ける可能性がある!
・他では知りえない⼈気企業の情報を得られる!
引用:企業が求人情報を非公開にする3つの理由

企業も非公開にすることで、自分の会社に合う人材を探しやすくなるわけですね。

しかも非公開求人の方が優良な求人が多いです。

つまり、優良な求人に応募するなら転職エージェントを利用するのがおすすめです。

自分のできる仕事が見つかる

2つ目は「自分のできる仕事が見つかる」です。

というのも、例えば自分の向いてることが今の仕事で見つからなかったとします。

その時に転職しようとしても、どんな仕事がいいのかわからないですよね。

逆に転職エージェントは、たくさんのデータを持っていて、転職希望者と話したり、今持ってるスキルから自分に合う仕事や職種を見つけてくれます。

それにより、自分に向いてる仕事がわかってくるんです。

僕も未経験転職をした時は、何度も相談して、IT業界に決めました。

aim

これからどうするか迷っている方は、転職エージェントを利用することで、自分のできる仕事、そして新しい可能性が広げることができますよ。

応募書類から面接までサポートをしてくれる

3つ目は「応募から面接までトータルサポートしてくれる」です。

転職エージェントを利用すると、選考に通過しやすい書類の書き方から面接のやり方までサポートしてくれます。

20代は初めて転職する方も多いと思うので、転職する時の大事なポイントや対策は知らないことだらけ。

その分、転職エージェントは転職のサポートを何度も行っている転職のプロなので、しっかりサポートしてくれるところは安心感が違います。

aim

また、自分の希望を聞き取って合う求人を探してくれたり、給与交渉もしてくれるので、現在の仕事しながらでも、無理なく転職活動ができるのも魅力です。

転職失敗を避けるなら転職エージェントは複数登録する

転職失敗を避けるなら転職エージェントは複数登録する

転職エージェントは1社に絞ってもいいですが、なるべく複数登録して転職活動をした方がいいです。

  • 転職エージェントによって案件が違う
  • 担当者との相性は超重要

転職エージェントによって案件が違う

転職エージェントによって、紹介してくれる案件が違います。

というのも、企業も色々な転職サイトを利用すると、その分お金がかかってしまうからですね。

なので、募集する企業側もすべての転職サイトには掲載しない可能性があるんです。

それを複数登録することで、優良企業を見つける可能性も上がり、比較もしやすくなります

A社で紹介された求人よりも、B社で紹介された求人の方がよかったなんてこともありますので、最低でも2社は登録しておきましょう。

担当者との相性は超重要

転職エージェントの担当者との相性は超重要です。

というのも、担当者は求人を探してくれるだけでなく、給与交渉や転職サポートもしてくれるので、担当者次第で転職結果が変わることも。

aim

中には、手が回らず転職サポートが雑になってしまう担当者もいたりするんですよね…

なので、複数登録しておくと、それだけ良い担当者に出会える可能性がグンと上げることができます。

なるべく複数登録して自分に合う良い担当者を見つけて、良い求人を見つけましょう!

今転職の需要は高い

今転職の需要は高い

現状の転職市場は「売り手市場」です。

実際にリクルートの調査でも22年度の通年の中途採用計画では、前年度より25.1%も中途採用者を増やすと回答しています。

転職には、即戦力枠や育成枠というものがあり、若手は会社が育てるので、同時にしっかりスキルまで身につくことも可能。

企業も人手不足なので、転職=難しいことは減っていきました。

転職は暮らしを整えるのに必要不可欠

転職は暮らしを整えるのに必要不可欠

新卒の頃は仕事のハードルが高めです。

学生からいきなり社会に出ることで、仕事が思っていたのと違ったということがあるから。

ですが、そのまま続けていても将来が安定かと言われたら、断言できないのが現状だったりしますよね。

しかも、向いてる職種ではなかった場合、これから何年も続けていくのは正直おすすめしません。

逆に早めの段階で気づけたからラッキーくらいの気持ちで転職すればOKです。

今は売り手市場(転職者が有利)ですしね。

転職エージェントを利用すれば、働きながら効率よく転職活動ができます。

どの転職エージェントも5分で登録できるので、ぜひ行動して現状を変えていきましょう!

どれか迷ったら下記であれば間違いありません。

初めて転職の方におすすめ
あわせて読みたい記事